鲁东大学坐落在“中国最佳魅力城市”——烟台，是一所以文理工为主体、多学科协调发展的省属综合性大学。
土木工程学院成立于2006年2月，办学历史可追溯至1978年创办的原山东省交通学校道路与桥梁专业。2001年3月，原山东省交通学校合并入原烟台师范学院，成立交通学院。2006年烟台师范学院更名为鲁东大学，同年成立土木工程学院。
学院设有土木工程、工程管理、港口航道与海岸工程、建筑学4个本科专业和水利工程一级学科硕士点、建筑与土木工程专业硕士点，拥有港口、海岸及近海工程山东省“十二五”重点学科，设有港口海岸工程防灾减灾研究院和岩土与结构工程研究所两个校级科研院所。形成了以土木工程为支撑、以海洋土木工程为特色的多学科交叉发展、优势互补的学科群。
为了加强师资队伍建设，经研究决定拟招聘博士专职任课教师。具体岗位与条件如下：
一、招聘岗位
土木工程学院（跨海工程研究院）2019年人才引进计划 |
学院 |
人才类别 |
学科专业 |
研究方向 |
联系方式 |
备注 |
土木工程学院
（跨海工程研究院） |
A类人才、B、C类人才 |
土木工程 |
道路、桥梁、隧道、岩土、结构 |
宋克志
13225457691
ytytskz@126.com |
|
水利工程 |
农业水利、水利水电、水工结构、港口海岸、海洋工程 |
A类人才创新团队成员 |
水利工程 |
港口海岸与海洋工程 |
石洪源
17805458875
shihongyuan1234@163.com |
泰山学者特聘专家团队 |
二、 引进人才首聘期待遇
全职引进的人才实行聘期管理，首聘期内按照相应人才层次享受引进待遇，包括安家费、岗位特贴、团队建设经费等。外籍高层次人才实行年薪制。人才层次界定及条件要求、聘期管理办法等参见《鲁东大学人才引进与管理办法》。
人才层次 |
引进待遇（税前） |
安家费 （万元） |
岗位特贴／年薪 （万元／年） |
团队建设费 （万元） |
学术领军人才 |
A1 |
面议 |
面议 |
面议 |
A2 |
200 |
岗位特贴≥70 年薪≥80（外籍） |
面议 |
A3 |
150 |
岗位特贴≥50 年薪≥60（外籍） |
面议 |
A4 |
120 |
岗位特贴≥40 年薪≥50（外籍） |
100－200（自然科学） 30－50（人文社科） |
学科带头人 |
B1 |
100 |
事业单位标准工资 |
30－50（自然科学） 10－15（人文社科） |
B2 |
80 |
15－20（自然科学） 10－15（人文社科） |
青年博士 |
C1 |
55 |
|
C2 |
45 |
|
C3 |
35 |
|
三、应聘办法
应聘人才下载《鲁东大学公开招聘人才报名表》（附件3），将填好的报名表及个人简历发送至联系人邮箱。邮件标题格式为：“姓名+毕业院校+专业+学历”。
四、应聘者需提供材料
面试人员需携带身份证及代表性学术成果原件，还需提供以下材料：国内全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交就业推荐表复印件；国内全日制普通高校往届毕业生应聘的，提交学历和学位证书，如取得专业技术职务资格，一并提交专业技术职务资格证书；海外留学人员应聘的，提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；A类人才出具入选人才工程或人才称号证书。
五、联系方式
联系人：宋老师
电话：0535-6697935
电子邮箱：ytytskz@
